Profesionales de alto desempeño, con más de 35 años de experiencia, conformamos un equipo multidisciplinario que brindamos soluciones innovadoras y procesos confiables y de alta calidad para la planeación, revisión y cumplimiento de sus obligaciones fiscales, de seguridad social y de contribuciones locales.
- Dictámenes para efectos del Seguro Social, INFONAVIT y Contribuciones Locales.
- Diagnóstico (Due Diligence) de seguridad social, fiscal y laboral.
- Asesoría y revisión de esquemas de Prestación de Servicios Especializados y de Obra Especializada.
Nuestra metodología e interpretación de resultados le permitirán tener una certeza razonable sobre el cumplimiento fiscal personal o el de su empresa, con nuestros servicios de atestiguamiento además podrá presentar los dictámenes para efectos del Seguro Social, INFONAVIT y Contribuciones Locales.
Como valor agregado, usted tendrá la posibilidad de aplicar medidas preventivas o correctivas para la optimización de su carga fiscal dentro de un marco de estricto cumplimiento legal.
- Dictamen de Seguro Social,
- Dictamen de INFONAVIT
- Contribuciones locales de la Cd. de México.
Bajo ciertos parámetros los dictámenes anteriores son obligatorios, excepto el dictamen para efectos de INFONAVIT que hoy en día continúa siendo opcional, sin embargo, realizar los dictámenes de Seguro Social y de INFONAVIT de manera conjunta optimiza resultados y los costos.
Nuestro servicio de Diagnóstico Due Diligence ofrece la claridad y transparencia necesarias para conocer el estatus que guarda la empresa respecto al cumplimiento de las obligaciones que se tienen con las autoridades de Seguridad Social, Fiscales o Laborales.
También podrá conocer de forma general o detallada las potenciales contingencias que podría enfrentar su empresa en el ejercicio corriente o en ejercicios anteriores (los que se incluyan durante nuestra revisión); además de determinar el impacto que se pudiera tener en una transacción económica o en el resultados financiero y fiscal, también sobre el nivel de cumplimiento cualitativo de las políticas y procedimientos fiscales establecidos.
Cuando existan inversores interesados en acudir a rondas de inversión, antes de un proceso de compra, fusiones, escisiones, cambio de órgano de administración o sustitución patronal, podemos realizar también diagnósticos relacionados con el impacto fiscal, laboral y de seguridad social.
Nuestro diagnóstico sobre el Cumplimiento Laboral de la Empresa se enfoca en evaluar la Operatividad y Cumplimiento Documental de los Archivos Individuales de sus Trabajadores, el Funcionamiento de las Comisiones de Seguridad e Higiene, Capacitación y Adiestramiento, Participación de los Trabajadores en las Utilidades, Determinación del Grado de Riesgo y Normas Oficiales Mexicanas, entre otras.
Asesoramos a su empresa sobre la forma correcta en la que los Servicios Especializados y de Obre Especializada deben ser recibidos o prestados para el complimiento estricto de las disposiciones fiscales, laborales y de seguridad social.
- Analizamos el contenido contractual.
- Identificamos aquellas cláusulas que pudieran necesitar robustecerse
- Elaboramos y validamos la matriz de cumplimiento de la información para:
- Impuesto sobre la Renta,
- Seguro Social a través del sistema ICSOE,
- INFONAVIT a través del sistema SISUB,
- Secretaría del Trabajo y Previsión Social (REPSE)
Asistimos en la elaboración de un “Archivo de Defensa” que contiene la información que las autoridades o sus clientes podrían solicitar en caso de una revisión respecto del cumplimiento fiscal.
- Apertura, actualización y cierre de empresas o establecimientos.
- Registro REPSE (Prestadoras de servicios u obra especializada).
- Fusiones, escisiones o liquidación de sociedades.
- Sustituciones patronales.
- Inscripción de trabajadores ante el RFC y el IMSS.
Apoyamos en la gestión de Apertura, Actualización y Cierre de Establecimientos, Obtención del RFC, Registro Patronal y Registros Estatales, lo anterior como consecuencia de una operación normal o por situaciones particulares tales como:
a) Registro REPSE (Prestadoras de Servicios u Obra Especializada),
b) Fusiones, escisiones o liquidación de sociedades,
c) Sustituciones patronales.
También podemos apoyar en la gestión de inscripción de sus trabajadores ante el RFC y el IMSS.
- Revisión o Cálculo del ISR sobre sueldos.
- Sistematización o presentación de información.
- Revisión, parametrización, conciliación y descarga de CFDI de nómina.
- Revisión de la Clasificación y determinación de la prima en el Seguro de Riesgo de Trabajo.
- Revisión e implementación de planes de previsión social y políticas de compensación.
- Reingeniería de prestaciones y planes de compensaciones.
Contamos con las herramientas y procedimientos más avanzados y actualizados para determinar o revisar, de manera debida y detallada, el cálculo de Impuesto Sobre la Renta Sobre Sueldos de todos los trabajadores de su empresa.
Gestionamos la automatización de la información que debe presentar ante las distintas autoridades, incluso podemos hacerlo por usted en materia de:
a)SISUB
b)ICOSE
c)REPSE
Conciliamos las bases de datos del SAT, Seguro Social, INFONAVIT y Gobierno Estatal contra los acumulados de nómina y contabilidad y los CFDI’s descargables del sitio web del SAT a fin de confirmar que sean coincidentes, de lo contrario implementar las correcciones necesarias para corregir las diferencias o desviaciones detectadas.
A partir del análisis de las actividades que realiza el personal, los procesos involucrados y los activos que se utilizan, podemos determinar la clasificación correspondiente para la aplicación de la prima de Riesgo de Trabajo en el Seguro Social con lo que evitamos reclasificaciones por parte de la autoridad.
Para efecto de aplicar deducciones fiscales relacionadas con las prestaciones otorgadas a los empleados por la empresa las autoridades requieren de la documentación que ampare estas en adición a los CFDI’s, nuestra consultoría contempla la elaboración, revisión y documentación de los planes de previsión social y otras políticas que amparen dichas prestaciones laborales.
Análisis sobre las prestaciones actuales al personal que nos permite identificar si es la mejor manera de remuneración o deben modificarse en función de su impacto fiscal y dentro del marco legal.
Al mismo tiempo podemos realizar un benchmarking sobre las Prestaciones y Planes de Compensación que otorga la industria o sector en el que se encuentra su empresa con el fin de ponderar la información y evaluar el beneficio de implementación a partir de su Reingeniería.
A través de nuestro servicio de Consultoría Fiscal, de Seguridad Social y Laboral, podemos brindarle los lineamientos más rentables para la empresa entendiendo el impacto que pudiera tener una situación particular considerando las diferentes aristas que se generan tanto para el trabajador como para el patrón.
Entendemos la complejidad del cumplimiento ante las autoridades en función de las distintas leyes ya que en ocasiones no solo hay que analizar una legislación para resolver una duda o llegar a una conclusión.
Ofrecemos soporte y orientación a nuestros clientes sobre los diferentes medios y alternativas que se tienen para interactuar con la autoridad al momento de recibir una notificación, requerimiento, rectificación o crédito fiscal, tanto del SAT, Seguro Social, INFONAVIT o Gobiernos Estatales.
